Ley 1010 de 2006 Medidas para advertir, corregir y sancionar el acoso gremial Los datos publicados tienen propósitos exclusivamente informativos. El Departamento Administrativo de la Función Pública no se hace responsable de la vigencia de la presente norma.El objetivo no es castigar, sino mejorar. Una auditoría interna es una útil para evitar